下載安裝最新版本播放器才能正常播放
下載安裝最新版本播放器才能正常播放
   收藏本站 · 協會郵箱

  您現在的位置:首頁 > 新聞中心 > 合肥市健康管理協會第一次常務理事會會議紀要

公告通知
行業動態
會員動態
擴展閱讀
靜安教育
>>查看全文
靜安教育,是安徽健康管理網旗下的教育品牌,主要是執業藥師、健康管理師、公共營養師、心理咨詢師的培訓,是安徽省首家正規執業藥師面授培訓機構,是安徽中醫藥大學創業服...
 
合肥市健康管理協會第一次常務理事會會議紀要
 
發布時間:2015-4-17 | 瀏覽次數:1784 次

 

    間:2014年12月20日上午9點
    址:合肥同仁醫院會議室
參會人員:陶仁祝、高翠英、吳凱運、陳尚好、陸吉全、孫振斌、張云芳、黃天林、湯成華、郭毅、王家米、周迎春、張德桂、陸麗、胡元珍、陳鐘浩、陳靜、徐偉偉、陳昌豫、王茗、權雪、衛平如(請假)、付蘇林(請假)、湯勇(請假)、黃永進(請假)、盛炎炎(請假)、翟本永(請假)(21人參加,6人請假)
合肥市健康管理協會于2014年11月29日在瑤海區人民政府一號會議室正式成立,成立以后相關資料已報市民政局獲得正式報批,為了明確協會今后的工作,協會主要領導人于12月20日上午9點在合肥同仁醫院會議室舉行了第一屆第一次常務理事會,會議由合肥市健康管理協會理事長陶仁祝主持。
下面是各位領導的發言:
陶仁祝:(合肥同仁醫院法人、合肥市健康管理協會理事長)
今天是協會成立后的第一次常務理事會,我們要集思廣益,共同討論如何把協會辦好,我先提一點意見,供大家討論時參考。
對合肥市健康管理協會工作的思考。
協會目標:提高合肥市居民的健康水平。
工作任務:協會《章程》應有明確的界定。
當前的重點工作擬為:
一、搭建健康管理信息平臺,開展健康管理服務。
二、開展健康教育的宣傳、咨詢活動,定期編印《健管理康》雜志或報紙;在合肥人民廣播電臺、合肥電視臺,開設《健康》欄目,組織專家開展健康講座和健康管理釋疑解答。
三、組織開展健康管理和健康教育的師資培訓等;爭取衛生主管部門的支持,設置健康管理等繼續教育培訓科目。
四、協助開展健康體檢工作,為有健康體檢需求的個體和團體,牽線搭橋,提供服務。
五、其它。如開展健康檢測和評價;組織營養和保健知識的咨詢和講座,推薦質量可靠的營養保健品等。
內部管理:明確分工、各司其職、各負其責、做好工作。
組織機構:協會理事會擬設以下機構:辦公室、健康宣傳咨詢中心、健康教育培訓中心、健康體檢中心、健康營養保健中心和健康檢測中心。(專業委員會)
理事會辦公室,是理事會的常設辦事機構,秘書處具體承辦理事會的工作事務和日常管理工作。
運行機制:協會搭臺、單位唱戲、互利共贏、以會養會。
有關要求:
一、實行科學民主管理。協會內部暢所欲言,充分發揚民主;也應做到集中統一,一旦協會理事長辦公會做出的決議,必須堅決執行,令行禁止。
二、堅持互利共贏。制定合理的分配制度,兼顧合作雙方以及協會的利益。在遵守《章程》的前提下,協會應為團體會員單位提供優質服務,積極營造效益平臺。
三、求同存異,和睦相處;凝心聚力,是做好協會工作的基礎。有大局觀,要正確處理局部利益和整體利益之間的關系,要正確處理個人利益與協會利益之間的關系。
四、堅持政務公開。理事會的工作做到:有計劃部署、有方法步驟、有落實措施、有總結報告;還應在有關會議上,報告理事會的收支情況,切實做到賬務公開。
五、樹立品牌意識。好事做好,只有協會工作的高質量,才能贏得政府的認可、社會的認可和群眾的認可;精品贏得信譽,品牌帶來效益,質量是協會可持續發展的基礎。協會個人會員及團體會員單位,有責任維護協會的利益和信譽。
高翠英:(安徽醫科大學第四附屬醫院副院長、合肥市健康管理協會副理事長)
今天我們召開的這個會議是第一次常務理事會,作為會議的職能,應先擬定要討論的主題,分發給大家,應事先做好準備,作為協會的主要組織機構,理事長是協會的法人。秘書長是執行人,是在理事會的領導下,執行常務理事會的決議,主持秘書處工作。
協會開展工作的流程,首先召開理事長辦公會,確定哪幾個主題,下一步如何去落實,需要提交常務理事會去討論。理事長辦公會有理事長、副理事長、秘書長、副秘書長親臨現場,在召開常務理事會上,與會人員各抒已見,集思廣益。秘書長、副秘書長是來執行常務理事會確定下來的議題并組織實施。其次,加強內部管理,明確分工。秘書處就是辦公室,沒有必要另外設立。
第三,根據協會《章程》,明確各自職責,確定理事長辦公會以及常務理事會多長時間召開一次,并制定會議制度,如遇特殊情況,可以臨時召開。
第四,設立專業委員會,必須向協會寫出申請,申請中應說明有哪些組織成員,預設各專業委員會主任、副主任、委員以及工作計劃等需由牽頭人來負責并報協會,經理事長辦公會研究,確定其職責范圍,再經過常務理事會討論通過,報行政主管機關審批同意,方可成立。雖然每個專業委員會都有各自的特色,但都是在服從協會領導下的二級機構。
張云芳:(合肥市健康管理協會副秘書長、原瑤海區政協委員、農工黨黨員)
作為專職工作人員,只有權利把工作做好,不能出現任何差錯,關于協會工作,提自己的幾點建議。“三提高”:提高認識水平、提升工作能力、提高工作績效。“五個統一”:把思想統一到學習實踐科學發展觀上來;統一到貫徹落實黨的關于健康產業發展大局上來;統一到協會發展的決策布署上來;統一到協會的總體規劃上來;統一到既兼顧社會效益,又服務于會員單位整體利益上來。總之,“做事先做人,做人講道理,做事講程序,到位不越位,幫人亦幫己”。謝謝大家!
胡元珍:(楊子凈水機合肥市營銷中心高級營養師、合肥市健康管理協會常務理事)
健康就是“知”與“行”的綜合,有了淵博的知識后,加以行動,把知識傳播給社會。
陸吉全:(安徽省微量元素科學研究會營養咨詢部主任、合肥市健康管理協會副理事長)
各位常務理事:大家好!今天各位領導齊聚一堂,各抒己見,集思廣益,群策群力,為協會將來的發展出謀劃策,我很欣慰,也很感動的是大家能在百忙中犧牲自己的休息時間,來共同探討協會成立后的工作計劃。我現在就協會的工作方案提出幾點看法,供大家商榷。
首先,我在擔任研究會營養師期間,在社區開展營養宣傳活動的過程中,廣大群眾對什么是“微量元素”這一學術名詞以及研究會的具體內涵與廣大居民的切身利益不是很明確,加上在工作中碰到這樣那樣的問題,我深感發起并成立“健康管理協會”是大勢所趨,是人心所向,也是目前針對廣大人民健康及慢病預防迫在眉睫的事情。近幾年來,我是在專心學習由原衛生部人才交流中心組織編寫的《健康管理師》這一教材,并認真研讀的基礎上,以及結合2014年4月與孫振斌、周迎春參加了在北京舉行的“第八屆中華健康管理論壇”的過程中,與我國著名健康管理方面的專家、學者廣泛交流,并與孫先生合作編寫了《健康管理課件(PPT)》,又全面訂閱了近幾年來由中華醫學會、中華健康管理學雜志編委會出版發行的《中華健康管理學雜志》,它代表了當今中國健康管理的最高水平,詳細介紹了國內外健康管理的科學思想,對我們協會的未來發展提供了理論指導和實踐方案,所以我建議協會各位領導共同探討這些方案的價值以及可借鑒性。必要時經研究同意可以考慮訂閱這方面的專業刊物。
黃天林:(合肥東方天使職業培訓學校校長、合肥市健康管理協會副理事長)
應在學習的基礎上加以創新。組織機構的每個中心應有負責人,秘書長也應有兩人監事工作,完成及完善每一項工作。
陳尚好:(合肥同仁醫院執行院長、合肥市健康管理協會副秘書長)
協會開展工作應圍繞近期計劃,確定工作目標,怎樣實施步驟,定個大的方向去實施,要成立哪些專業委員會,由誰負責組建;開展宣傳活動應怎樣,是通過報紙、雜志還是媒體,以及配套資金,以及即將到來的2015年工作計劃。
吳凱運:(合肥同仁醫院業務院長、安徽醫科大學第四附屬醫院內科專家、原安徽省建委醫院副院長、合肥市健康管理協會副秘書長)
秘書處組織機構,孫振斌任秘書長,吳凱運、陳尚好、張云芳、陳昌豫任副秘書長,徐偉偉、權雪任秘書。秘書處作為協會執行機構,要進入正常工作狀態,制訂工作時間、工作安排,確定秘書處工作會議召開次數,起碼1—2個禮拜要召開一次,明確職責,秘書處辦公室暫設在同仁醫院醫務科。
孫振斌:(合肥靜安教育科技公司副總經理、合肥市健康管理協會副理事長、秘書長)
我們協會所做工作,一切圍繞章程,章程是協會的綱領,下一步我們要不折不扣地執行章程上的東西,章程上規定不管是理事長會議還是常務理事會必須有三分之二的人到場,必須有三分之二的人表決達到這個標準,才能拿到我們這來討論,所以我們以后,工作是靠大家干,智慧是靠大家拿,只有大家同心協力,多出點子,我們工作才能保證少出差錯,不出差錯。不是說我們今天就要把所有的工作都搞起來,時間上我們也沒辦法。我們總要有一個市場,如果沒有市場,我們把所有的架構都搞好了,又有什么用呢,所以這個架構,是要根據我們開發市場的人均量逐步逐步地建立。比如我們先開發市場,是不是要先設立一個內設機構,所以我們今天就是大家集思廣益,后來再開個理事長辦公會,逐級的完善。
王家米:(合肥市第一人民醫院主任醫師、合肥市健康管理協會常務理事)
首先我們要把我們怎樣的工作,當務之急的工作做好,我認為宣傳是第一位的,我們協會,老百姓還不了解,所以我們可以初步有個設想,請位幾位專家,一個月到電視臺開展一些健康講座。要有人和他們聯絡,聯絡好后,在一周前發給講座的人,把合肥市健康管理協會,慢慢的推廣,我認為宣傳是最重要的。
郭毅:(安徽醫學高等專科學校臨床醫學系主任、安徽省第二人民醫院副院長、合肥市健康管理協會副理事長)
大家提的各個都在線上,大家很多提的關于管理,在管理上最關鍵的是制度,人只有在良好的管理體制下,才可開展工作,一個月開展哪些活動,開支情況都需要一個明確的制度。具體到每件事,比如,搭建信息平臺,哪些人去搭建;要編印健康雜志,哪些人去編印,這雜志是內部刊物還是國家刊物;還是要有個組織機構,宣傳的應有對外宣傳部,具體做這些事情。宣傳可以開展了,我們協會最大的價值是促進居民的健康,居民都不知道你,怎么宣傳,以效果好,價格低廉為主。我們的工作是借鑒別人的,在這個領域,我們都是學生,陸主任的講話我很感動,他的工作方法即掌握了現在前沿的東西,又學習了他們的經驗。
周迎春:(合肥生燚生堂健康科技有限公司總經理、合肥市健康管理協會副理事長)
我們協會是一個非營利機構,我希望協會多做些公益活動,讓老百姓知道我們協會是一個公益平臺,知道我們協會是做實事的,自然而然的我們協會就發揮了價值。其次,我們協會應先設立專業委員會,然后再有各個中心,專業委員會誰來承擔,是具體到一個企業承擔,還是一個部門承擔。任何一個團體、企業都需要一個制度。比較好的企業,比較好的機構,我們怎么吸納進來。
陳鐘浩:(合肥市瑤海城管局汽車隊第一副書記、合肥市健康管理協會常務理事)
秘書處應該有個辦公室,秘書處是承上啟下的作用,我們的資源很廣,我們協會是有27個常務理事,77個理事,300多個會員,就靠我們一步一步做大,一步一步夯實,一步一步展示做起來,所以說秘書處這一塊,包括專職人員,也就是參與協調,通過合肥市大的公共場所,通過展板或通過一些很廉價的宣傳品來宣傳,可以利用單位的資源,做宣傳,講座,提高知名度。
陳昌豫:(合肥電視臺記者、合肥市健康管理協會副秘書長)
我覺得我們協會可以辦些公益活動,活動基金是來自福利基金會,我覺得協會可以與福利基金會談,我們搞個項目,讓他們啟動,這樣對我們協會的幫助和宣傳會非常的好。而且這活動啟動后,相關的費用也有了,對我們協會有幫助,對我們合肥公益也有幫助。
湯成華:(安徽華信生物藥業股份有限公司副總經理、合肥市健康管理協會常務理事)
從一個企業的經營理念來說,我覺得我們需要在贏的上面做文章,我覺得辦公室的力量應該充實,比如經營方面的人才,我們的專家在做學術方面很優秀,但做經營這方面,專家可能有時賣不開面子,充實了經營人才,可能會給協會贏方面起很大的作用。其次是宣傳方面,要想在贏的上面做文章,主要就是宣傳,協會的資源很豐富,我們怎樣利用我們的資源,用什么形勢來宣傳,比如社區宣傳,電視宣傳,或在自己的單位抽一些專家,在社區做健康教育,這樣也可把協會宣傳出去。要搭建聯絡平臺。
王茗:(瑞年國際總經理、合肥市健康管理協會常務理事)
如果為宣傳健康管理協會而宣傳健康管理協會,這是空的,做不出它的價值與意義。做一些項目,以協會來牽頭,企業來贊助,往社區或定向的群體來推廣的話,比單純的宣傳協會可能更有實際意義。健康教育分三個步驟,第一個健康認識,第二個是健康評估,第三個是健康干預。
張德桂:(安徽醫科大學第四附屬醫院護理部主任、合肥市健康管理協會常務理事)
我們可以結合國家特定的節日來宣傳,比如糖尿病日,愛牙日等。
陸麗:(安徽醫科大學第四附屬醫院急診科護士長、合肥市健康管理協會監事)
我是一名監事,要履行自己的責任,很多事情都要有計劃,但重在落實。我做的是臨床,這一塊我還要學習,有時開展工作,我還要發揮臨床的作用,我覺得要深入社區,讓老百姓受益。
徐偉偉:(合肥同仁醫院醫務科科長、合肥市健康管理協會秘書)
一是信息平臺的建設,因為協會對外宣傳的窗口,媒體報紙是一方面,義診宣傳活動是另一方面,但我們協會的網站也是一個很主要的窗口,所以我們要把網站建立好;第二,我們的常務理事、理事包括會員,我們要建立一個QQ群,方便我們平時工作的溝通、聯系及一些信息的了解;另兩點與湯總不謀而合,我們應把明年的計劃拿出來,我們要干哪些事,要成立哪些專業委員會,我們要干哪些事情。我們把計劃拿出來,各個常務理事或會員單位想干哪些事情,拿出文字性的東西報到秘書處,召開理事長會議,先討論哪些可行,再召開常務理事會把它定下來,再以什么樣的宣傳方式宣傳。
權雪:(合肥同仁醫院企劃部平面設計師、合肥市健康管理協會秘書)
首先建立QQ群或微信群,方便工作的通知及溝通。
其次完善網站,因為當今社會,網絡必不可少,當一個人知道一個機構或企業的名稱,首先會在網絡上查是否此機構或企業存在,是否真實,再在網站上對機構或企業進行了解。
最后在宣傳上,我們可結合當時的天時地利,進行討論選擇哪一種宣傳方式。
合肥市健康管理協會秘書處
2014年12月20日
相關 說明
上一篇:合肥市健康管理協會成立
下一篇:合肥健康管理協會公章使用管理制度
網站首頁 | 關于我們 | 聯系我們 | 法律條款 | 協會郵箱 | 留言本
版權所有 合肥市健康管理協會 聯系人: 手機:18788875870 電話:0551-63520601
郵箱:471815677@qq.com 網址:http://m.diandiant0.com 地址:合肥市長江西路與水湖路交口錦江大廈A座3002室
腾讯分分彩老师带单 新建县| 龙口市| 西安市| 长宁县| 东城区| 湛江市| 弋阳县| 平塘县| 罗平县| 顺昌县| 巴彦县| 元朗区| 南岸区| 锡林浩特市| 罗平县| 公主岭市| 朝阳市| 闸北区| 界首市| 金堂县| 望奎县| 格尔木市| 武隆县| 嫩江县| 辰溪县| 志丹县| 南城县| 泰宁县| 五常市| 乌鲁木齐县| 正定县| 合作市| 西畴县| 收藏| 张北县| 游戏| 吴旗县| 资阳市|